2023浙江宁波市公安局前湾新区公安分局招聘公告
2023-07-17 来源:慈溪人才网 浏览量:369
因工作需要,按照“公开、平等、择优”的原则,前湾新区公安分局面向社会招聘辅警。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及人员数量
本次招聘岗位为前湾新区公安分局杭州湾新区派出所辅警,为天网、视频便衣岗位,男女不限,名额若干,需上夜班。
二、招聘条件
1、年龄18周岁以上35周岁以下;
2、男辅警大专以上学历、女辅警本科以上学历。
三、报名条件
1、具有较好的政治素质、较强的正义感,遵纪守法 ;
2、热爱治安工作,自愿从事警务辅助工作,服从分配,具备上夜班的条件;
3、身体健康、体貌端正,无传染性疾病,双眼单裸眼视力均在4.7(含)以上。
4、有下列情形之一的,不得报考应聘:
(1)、受过刑事处罚、受过治安处罚的;
(2)、有犯罪嫌疑尚未查清的 ;
(3)、有被公安机关辞退、解聘记录;
(4)、其他不宜进入治安辅助人员队伍的。
四、报考程序
1、现场报名
需应聘者本人到现场报名,如提供虚假证明取消录取资格。
2、报名时间:
即日起至2023年7月28日9:00~16:00(双休日除外);
3、报名地点:
杭州湾新区派出所(前湾新区机电路85号)
4、报名者须提供以下资料:
(1)、本人身份证、户口簿、毕业证书、退伍证,相关专业证书,以上证件均需交验原件并提供复印件一份;
(2)、本人近期同底免冠二寸彩色照片2张;
(3)、报名人员经资格审查、初检合格,填写报名登记表一份,办理报名手续。
5、体检
(1)、体检对象:符合条件者全部参加体检;
(2)、体检标准:除报考要求的身体条件外,其他参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
6、体能测试
(1)、体能测试对象:体检合格者参加体能测试;
(2)、体能测试项目及要求: 纵跳摸高、10米×4往返跑、1000米跑(女800米跑),测评标准参考《公安机关录用人民警察体能测评项目及评分标准》。资格审核和体能测评的时间、地点及相关安排另行公布。
7、面试
(1)、面试对象:根据体能测试成绩按拟录用人数1:1.2的比例确定面试人员。
(2)、面试时间、地点另行通知。
8、政审
(1)、政审对象:按招聘人数1:1的比例,根据面试的成绩从高分到低分确定政审对象。
(2)、政审参照《公安机关录用人民警察考核和政审工作暂行规定》实施。
(3)、遇有不合格者按面试测试的成绩依次递补政审。
9、培训、录用
政审合格者,统一组织培训。培训合格者由录用单位与其签订劳动合同,并按规定办理录用劳动合同制职工手续。
五、劳动待遇保障
(1)、聘用人员与宁波市公安局前湾新区公安分局签订劳务派遣合同;
(2)、不设上限,人均保障经费达8万元/年,具体标准按照不同岗位确定,实行岗位绩效考核;
(3)、用人单位提供就餐;
(4)、享受健康体检、保险、抚恤慰问等福利待遇;
(5)、辅警工作满5年,如符合相关资格条件的,可报名参加定向招录人民警察、事业编制工作人员考试。
六、纪律与监督
招收警务辅助人员,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招收纪律,严格秉公办事。严禁弄虚作假、徇私舞弊,一经发现即予查处,并取消其录用资格。
七、联系方式
电子邮件:hzwxqpcs@163.com
咨询电话:见原文
咨询时间:工作日8:30~11:30 14:00~17:00
前湾新区公安分局
二○二三年七月十七日
原标题:宁波市公安局前湾新区公安分局招聘启事
文章来源:https://www.cxhr.com/news/17789.html
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