一、岗位职责：
1、制定人事招聘的计划，完成公司各岗位招聘工作；
2、签订劳动合同，制作人事档案。

二、岗位要求：
1、人品好、乐观的。
2、工作认真敬业的。
3、气质谈吐好的
三、薪资待遇：
1、3500+奖金
2、提供工作餐；
3、每年不少于4-5次集体旅游等活动；
4、具体薪资面议